| Tartalom: |
https://hdl.handle.net/2437/360169 |
| Archívum: |
DEA PhD |
| Gyűjtemény: |
PhD dolgozatok
Ihrig Károly Gazdálkodás- és Szervezéstudományok Doktori Iskola
|
| Cím: |
Organizational culture and leadership styles impact on organizational performance in Jordanian insurance sector
Organizational culture and leadership styles impact on organizational performance in Jordanian insurance sector
|
| Létrehozó: |
Abujudeh, Said
|
| Közreműködő: |
Matkó, Andrea
Ihrig Károly gazdálkodás- és szervezéstudományok doktori iskola
Debreceni Egyetem::Gazdaságtudományi Kar
|
| Dátum: |
2023-10-31T11:05:08Z
2023-10-31T11:05:08Z
2023
2023-11-21
|
| Téma: |
Leadership Styles
Organizational Culture
effectiveness
job satisfaction
organizational commitment
Gazdálkodás- és szervezéstudományok
Társadalomtudományok
|
| Tartalmi leírás: |
|
| Nyelv: |
angol
|
| Formátum: |
150
application/pdf
application/pdf
|
| Azonosító: |
https://hdl.handle.net/2437/360169
|
